Nike pagará 1,5 millones de dólares a un fondo de asistencia para personas trabajadoras despedidas en Honduras

29/julio/2010 | Noticias

t<!– tt@page { margin: 2cm } ttP { margin-bottom: 0.21cm } t–> t

Según un comunicado de prensa emitido por Nike y la CGT, las y los trabajadores también recibirán cobertura médica durante un periodo de un año, formación y prioridad en la contratación.. Más de 2.000 trabajadores/as de las fábricas Hugger y Visión Tex fueron despedidos/as el año pasado, jándoles desempleados y debiéndoles más de 2 millones de dólares (EE.UU) en salarios e indemnización.

El acuerdo llega luego de intensa presión sobre Nike de parte de una campaña liderada por estudiantes que había convencido a algunas universidades de Estados Unidos de poner fin a sus contratos lucrativos de patente que tenían con Nike.

Declaración de Nike y CGT sobre este caso

También te puede insteresar

12 años después del derrumbe de la fábrica textil de Rana Plaza, Decathlon todavía da la espalda a la seguridad y a los derechos laborales

12 años después del derrumbe de la fábrica textil de Rana Plaza, Decathlon todavía da la espalda a la seguridad y a los derechos laborales

El 24 de abril de 2025 se cumplen doce años del derrumbe del Rana Plaza en Bangladesh, una tragedia que puso en evidencia la cara más oscura de la industria de la moda. Desde la red internacional Campaña Ropa Limpia denunciamos que, 12 años después, las condiciones laborales del sector textil de Bangladesh continúan siendo inaceptables.

Las trabajadoras textiles no pueden pagar el precio de la guerra arancelaria de Trump

Las trabajadoras textiles no pueden pagar el precio de la guerra arancelaria de Trump

La administración Trump ha anunciado nuevos aranceles que afectarán a países productores de prendas como Camboya, Bangladés y Sri Lanka. La Campaña Ropa Limpia exige que las empresas no trasladen los costes a las trabajadoras, como ya ocurrió durante la pandemia de COVID-19, cuando se recortaron salarios y derechos laborales. Las grandes marcas globales deben asumir estos costes y garantizar condiciones laborales dignas para las trabajadoras.

Pin It on Pinterest

Share This